Если Вы ищете высококвалифицированных сотрудников, цените свое время и готовы работать с профессионалами, агенство готово предоставить Вам свои услуги по подбору персонала. Процесс организации подбора персонала построен так, что за максимально короткий срок, вам представляются заранее отобранных кандидатов, которые соответствуют вашей заявке.
Агентство по трудоустройству "Авторитет" активно работает в сфере подбора персонала с 2009 года. За это время с его помощью нашли работу сотни граждан. Многие предприятия получили квалификационную помощь в поиске кадров. Среди таких предприятий Хмельницкий комбинат строительных материалов ", ЧП Щерба В.А., кафе" Корнетт", рекламное агентство" Сарафан ", агентство недвижимости" Проспект ", интернет-магазин" Rich Hunter ", ООО" Полимер ", ООО" Укрелком " Гостинично-ресторанный комплекс "Адамант", Сеть атозаправок "ОККО", ООО "Рыкун", Сельскохозяйственное предприятие "Groupe Soufflet". Сегодня "Авторитет-плюс" предлагает широкий спектр вакансий в таких сегментах рынка как финансово-административный сектор, оптовая и розничная торговля, производство, юриспруденция и консалтинг, медицина, строительство, домашний сервис и другие.
Финансовые условия сотрудничества (без предоплаты) осуществляются по двум вариантам на выбор заказчика.
Подбор персонала на открытые вакансии клиентов осуществляется следующим образом:
1. получение заявки на подбор персонала от клиента
2. подписания договора о предоставлении услуг подбора персонала
3. сбор и анализ резюме по вакансии клиента рекрутерами компании
4. телефонный скрипинг резюме
5. персональное интервью: проверка профессиональных компетенций и личностных особенностей кандидата
6. прохождения кандидатом профессиональных и психологических тестов
7. проверка рекомендаций кандидата с предыдущих мест работы
8. формирование портрета кандидата и предоставления информации о кандидате заказчику
9. интервью клиента - работодателя с кандидатом
10. решение клиента по кандидату
11. гарантийное обслуживание - предоставление оперативной замены в течение испытательного срока кандидата, без дополнительной оплаты
Срок подбора персонала зависит от сложности вакансии, в среднем составляет от 3-х до 15-ти рабочих дней.
С агентством Авторитет Плюс для достижения своих профессиональных целей, сотрудничают эксперты различных сфер деятельности и индустрий. Агенство разработало профессиональные тесты, которые используются для подбора качественного и профессионально умелого персонала. Наработанный опыт на рынке рекрутинговых услуг, информативная база данных, база резюме, персональный учет и мониторинг развития рынка труда позволяют провести исследования и выйти на тех специалистов, которые решат бизнес задачи Вашей компании. Профессиональный поиск персонала, максимально отвечающий ожиданиям клиента рекрутинга - это главная бизнес задача агенства Авторитет Плюс.
- 10 просмотров